Coordination de la cellule développement durable

Dans le cadre du Plan Stratégique de la Haute Ecole, la coordination de la cellule Développement durable a pour mission de mettre en œuvre l’axe 4 : « Intégrer les enjeux des transitions écologique, climatique, sociale et économique, tant dans les missions (formation, recherche, services à la collectivité) que dans le fonctionnement de la Haute Ecole ».  

Plus spécifiquement, elle s’assure du déploiement du Plan d’action développement durable en collaboration avec les pôles administratifs de la Haute Ecole.  

La coordination travaille sous la responsabilité hiérarchique de la direction d’administration et sous la responsabilité fonctionnelle du responsable du pôle développement.  

Au quotidien, l’employé aura les missions suivantes :  

Coordonner la cellule DD : 

• Organiser les réunions et en assurer le suivi ; 

• Collaborer avec les coordinations du pôle développement et les pilotes identifiés des différentes actions ; 

• Coordonner l’organisation de formations, de journées de réflexion, etc. 

Mettre en œuvre le Plan d’Action DD et en assurer le suivi :  

• Renforcer la place du DD dans les programmes de formation, formation continue, les projets de recherche et les services à la société ; 

• Former les enseignants aux enjeux des transitions et à l’éducation au développement durable ; 

• Continuer le déploiement des ODD dans les fiches UE ; 

• Continuer à déployer une communication efficace tant en interne que vers l’extérieur ; 

• Promouvoir la citoyenneté au sein de l’Hénallux ; 

• Mobiliser et impliquer les étudiants comme acteurs du processus de transition ;  

• Intégrer la dimension DD dans la gestion des ressources de la Haute Ecole : projets de rénovation et de construction, réduction des consommations, approvisionnement responsable, prévention des déchets, consignes d’éco gestion, etc.  

• Soutenir la politique de bien-être ; 

• Favoriser la mobilité alternative ; 

• Favoriser une alimentation saine et durable ; 

• Promouvoir l’équité, la diversité et l’inclusion.  

Gérer les projets en lien avec le DD :  

• Réaliser la veille des appels à projets et y répondre et en assurer le suivi scientifique, financier et organisationnel ; 

• Communiquer les résultats en interne et en externe ; 

Maintenir et établir de nouveaux partenariats :  

• Faciliter les échanges de pratiques ; 

• Participer aux évènements organisés par les structures partenaires : ARES, Pôle académique de Namur, EFDD, SEGEC, etc. 

• Participer à des conférences et colloques internationaux. 

Notes sur les requis